Бизнес- тренер Ирина Кузьменко- Астафьева
События
Москва
23 октября 2025 c 10:00 до 18:00, 104 дня назад
Тренинг - практикум для тех, кто хочет научится управлять командой Подойдет руководителям из любой ниши: образование, любые услуги (фитнес, детские сады, центры, студии, бьюти, бухгалтерские или юридические услуги, химчистка, туризм и др.), торговля и т.д. тренинг подойдет всем, у кого в подчинении есть люди, кто работает с командой и хочет развивать свой бизнес или проект: - новичкам, которые только начинают работать с людьми - предпринимателям, которые столкнулись с тем, что сотрудники есть,
Далее
Москва
30 октября 2021 c 11:00 до 17:00, 1558 дней назад
Руководитель любого ранга должен в совершенстве владеть техникой коммуникационного общения. Управленческая риторика- компетенция руководителя публично общаться и руководить – в интересах компании. Хотите научиться легко и с удовольствием выступать перед аудиторией? Приходите на тренинг практикум " Управленческая риторика"
Далее
Уфа
23 октября 2021 c 10:05 до 12:05, 1565 дней назад
Владельцы часто возмущаются, что сотрудники работают без энтузиазма, не хотят вовлекаться и учиться, без контроля выдают ужасные результаты, которые невозможно исправить. Проблема в том, что низкую эффективность сотрудников не скорректировать одним действием...Управление это СИСТЕМА И ИНСТРУМЕНТЫ . Все начинается с найма продйктивных сотрудников
Далее
26 января 2021, начало в 18:00, 1835 дней назад
Если вы в очередной раз ловите себя на мысли , что ваша жизнь превратилась в " полевые учения" , а каждый день- День Сурка, и голова идет кругом от обязанностей и обязательств- присоединяйтесь к нашем у вебинару.
Далее
с 10:23 12 ноября до 12:23 18 ноября 2020, 1910 дней назад
Марафон «7 шагов успешного найма » — это оттестированная ОТ и ДО программа, которая подробно отвечает на вопрос КАК нанимать сотрудников с высоким потенциалом.
Далее
19 сентября 2020 c 11:00 до 14:00, 1964 дня назад
Адаптация и обучение сотрудников — это одно из сильнейших конкурентных преимуществ в наше время. Сложно найти человека, который на все 100% отвечал бы вашим требованиям и знал особенности работы именно в вашей компании. Если вы не крупная корпорация и не можете содержать в штате Отдел обучения, то поверьте, выстроить такую Систему своими силами внутри своей компании вы точно сможете!
Далее